O caso é relatado pela agência Bloomberg, que avança que o processo foi apresentado no passado dia 17 de Agosto num tribunal norte-americano por Wayne Goodrich, um ex-funcionário da Apple que estava nos quadros da empresa desde 1998.
Segundo o documento do processo, citado pela Bloomberg, até ao final do ano passado Wayne Goodrich ocupava o cargo de produtor executivo na Apple, altura em que foi despedido por «razões empresariais», não relacionadas com a sua performance.
O antigo funcionário da Apple, que afirma ter sido confidente e conselheiro próximo de Steve Jobs, considera que o despedimento foi ilegítimo ao garantir que o próprio co-fundador da Apple lhe tinha prometido um posto de trabalho na empresa para toda a vida.
A promessa, de acordo com a queixa apresentada em tribunal, terá sido feita durante um encontro entre Wayne Goodrich e Steve Jobs realizado em Maio de 2005, pouco depois de Jobs ter regressado ao trabalho na sequência de um período de baixa.
Nos documentos citados pela agência Bloomberg o ex-funcionário da Apple argumenta que «esta promessa de Steve Jobs era coerente com a prática de Steve Jobs, que actuava em nome do arguido Apple, de prometer segurança laboral a alguns funcionários fundamentais que trabalhavam com ele directamente durante vários anos».
Wayne Goodrich, que trabalhava com Steve Jobs nas apresentações de alguns produtos da Apple, incluindo os lançamentos do iPhone e do iPad, quer agora receber uma indemnização por parte da Apple por considerar que esta decisão representa quebra de contrato e práticas de negócio ilegais e causou perda de benefícios e stress emocional.
Fonte: SOL